photo Fête du court métrage 2026 aux Moulins de Paillard

Fête du court métrage 2026 aux Moulins de Paillard

Cinéma, Fête

Loir en Vallée 72340

Du 27/03/2026 au 29/03/2026

Action ! La saison commence ce mois de mars aux Moulins de Paillard avec notre participation annuelle à la Fête du court métrage. Cet événement national nous offre toute une bibliothèque unique de films courts à laquelle nous ajoutons nos grands classiques ! Comme chaque année, Paillard propose des projections et des ateliers pour les scolaires, les habitants et les groupes. Célébrez les 10 ans de la Fête du court-métrage avec nous….et l'ouverture de la 17e saison culturelle des Moulins de Paillard ! Sur la base solide de notre association, et avec notre volonté d’innover à chaque saison, à nos partenariats de longue date s’ajoutent une nouvelle collaboration en 2026. Cette année, Paillard a le plaisir d’accueillir le Centre Social Val du Loir de La Chartre sur le Loir et plusieurs de ses publics - enfants, ados et familles - pour trois séances qui leur sont dédiées. Les courts-métrages projetés sont le support pour des ateliers et échanges autour de diverses thématiques encourageant le bien vivre-ensemble, et nous profitons de cette rencontre pour présenter le site historique et les activités du centre d’arts. Ouvertures publiques Le pop-corn crépite dans le cinéma[...]

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Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi Administrations - Institutions

Montval-sur-Loir, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Le Centre Communal d'Action Sociale recrute un(e) Responsable du pôle Solidarité, chargé(e) de piloter, coordonner et développer les actions sociales en direction des publics en situation de fragilité. Placée sous l'autorité du Directeur du CCAS, la personne recrutée encadrera une équipe de 4 agents et travaillera en étroite collaboration avec le Pôle séniors du CCAS, ainsi qu'avec de nombreux partenaires institutionnels et associatifs. Missions principales Pilotage et organisation du pôle Organiser, coordonner et évaluer l'ensemble des actions du pôle Solidarité Analyser et actualiser le fonctionnement du pôle aides sociales et solidarité Proposer et mettre en œuvre des actions permettant de développer une offre de service adaptée aux besoins du territoire Identifier les situations sociales complexes et organiser les réponses appropriées en lien avec les partenaires Garantir la transversalité des actions entre les services du CCAS et avec les partenaires extérieurs (institutionnels, associatifs, etc.) Accompagnement des publics Recevoir le public en entretien individuel, notamment dans le cadre de situations sociales complexes Superviser les missions liées au RSA,[...]

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Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

En lien direct avec la direction et soutenu(e) par nos équipes support, vous serez en charge de : - Piloter le développement global de la résidence, en assurant à la fois la commercialisation des logements auprès des futurs résidents et la promotion de l'offre de services intégrée - Déployer et développer l'activité de services à domicile sur le territoire, en répondant aux besoins des bénéficiaires extérieurs et en construisant des partenariats locaux durables - Recruter, intégrer et fidéliser votre équipe d'intervenants à domicile - Organiser et optimiser les plannings d'intervention - Garantir la qualité des prestations délivrées aux résidents et bénéficiaires - Assurer l'accompagnement des usagers et maintenir le lien avec leurs familles - Participer activement à la vie de la résidence et à la dynamique locale - Suivre les indicateurs d'activité et contribuer à l'atteinte des objectifs fixés Ce que nous vous proposons - Un poste stratégique avec une réelle autonomie dans le développement du projet - Un parcours d'intégration structuré - Des formations régulières pour soutenir votre montée en compétences - Un environnement humain, bienveillant et collaboratif - Des primes,[...]

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Responsable développement / Business Developer

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Brûlon, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Dans le cadre de la croissance de son réseau, notre client industriel basé à brûlon recrute un(e) responsable développement ressources humaines pour piloter le pôle recrutement et formation sur environ 400 collaborateurs. vous serez un business partner auprès des managers, force de proposition pour attirer, développer et fidéliser les talents. vos missions principales recrutement comprendre les besoins en compétences et sourcer les profils (jobboards, réseaux, approche directe) conduire les entretiens et coordonner les processus de sélection piloter le recrutement en alternance et développer les partenariats écoles / cfa promouvoir la marque employeur et suivre les indicateurs de performance formation & développement des compétences déployer le plan de développement des collaborateurs et piloter les actions de formation accompagner la montée en compétences et coordonner les parcours professionnels développer les partenariats France Travail et promouvoir les dispositifs CQP, POEC, POEI projets transverses et développement RH participer à la structuration des processus et outils RH contribuer à des projets onboarding, mobilité interne, marque employeur assurer[...]

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Responsable Qualité Sécurité Environnement-QSE- en industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Vous avez le goût du terrain et une expertise technique affirmée ? Nous recherchons un profil hybride pour piloter la qualité et le suivi de la fabrication sur 2 sites. Rattaché à l'activité mécanique, vous interviendrez sur des projets industriels dans divers secteurs, Aéronautique, Aérospatial, Automobile, Ferroviaire, Energie, Pharmaceutique . Nous recherchons aujourd'hui un profil à double compétence pour devenir le garant de notre excellence opérationnelle et technique Votre mission : Rattaché à la direction du service mécanique, vous occupez un poste stratégique divisé en deux piliers : le pilotage QSSE et le pilotage référent fabrication et montage mécanique - Suivi et pilotage de la qualité de nos réalisations / fournisseurs : - Audit des sous-traitants/partenaires (usinage, mécano soudure, contrôle, .) - Suivi des indicateurs (réclamation clients, Non-conformité, Dérogation, Délais, .) - Analyse de causes dans le cadre de réalisations, avec mise en place d'actions - Suivi et validation des actions - Pilotage de certaines réalisations - Pilotage et suivi des Revues de performances fournisseurs - Accompagnement des responsables d'affaires sur le niveau[...]

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Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi Social - Services à la personne

Sablé-sur-Sarthe, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Avec ses 140 professionnels et bénévoles, le Centre médico-social Basile Moreau accompagne les résidents de trois établissements appartenant à l'Alliance Basile Moreau, association à but non lucratif et organisme gestionnaire créé en 1954. - le pôle gérontologie, avec l'établissement Frère André (EHPAD), composé de : - la maison de retraite Saint-Joseph - l'unité Manoir des Sources (UPAD) - l'unité Ventura (UPHA) - le service Félicité Colbert (géronto-psychiatrie). - le pôle handicap, composé de : - la maison d'accueil spécialisée Eugène Plaisant (MAS) - le foyer de vie Alain de Rougé (FV). Le Centre gère également le groupe d'entraide mutuelle Le Bon Accueil, intervenant sur La Flèche et Sablé-sur-Sarthe. Un GEM est un lieu d'accueil et d'échanges pour des personnes que des troubles de santé mettent en situation de fragilité et désireuses de rompre leur isolement. Près de 240 personnes (résidents et gemmeurs) sont accompagnées par les professionnels du centre. Le Centre médico-social Basile Moreau est en pleine dynamique d'ouverture pour construire l'accompagnement de demain. Un accompagnement basé sur des valeurs ancrées au sein du centre : humanité, équité,[...]

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Directeur / Directrice de centre socioculturel

Emploi

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

L'Union Mancelle des Centres Sociaux (UMCS) recherche un.e directeur.trice pour le centre social Simone Veil. Agréé par la CAF, le centre social Simone Veil est en cours de renouvellement de son projet social (2027 - 2030). Les axes du projet en cours sont : la famille ; la cohésion, la convivialité et le vivre-ensemble ; la vie de quartiers. L'équipe est composée de 7 salariées (6 ETP). Le budget est d'environ 400 000 euros. Salarié.e de l'UMCS, en cohérence avec le projet d'animation de vie sociale de la Ville et la CAF, vous aurez à : - Piloter et mettre en œuvre le projet social, en lien avec l'association locale Simone Veil, les habitants et les partenaires ; - Encadrer et coordonner l'équipe salariée ; - Assurer la gestion administrative, financière et RH de la structure ; - Soutenir l'association locale d'animation du centre ; - Représenter le centre social auprès des partenaires (institutionnels, associatifs, etc.) ; Compte tenu de la situation financière des centres sociaux, une recherche active de financement est attendue. L'UMCS vit une période complexe depuis quelques années, et est actuellement en cours de DLA avec le CEAS72 dans une optique d'évolution de sa[...]

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Cadre de santé

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Calais, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Le FAM est un service d'hébergement accueillant des personnes adultes présentant un handicap mental et/ou physique. Le cadre du FAM du Centre Hospitalier de Saint-Calais: A pour missions principales l'encadrement des équipes et la coordination des actions de soins et socio-éducatives directement engagées auprès des personnes accueillies et de leurs proches auprès de qui il intervient très régulièrement. - Participe à la démarche d'amélioration continue de la qualité de la prise en charge des patients - Participe à la démarche de gestion des risques - Est garant de la qualité des soins dispensés, il est responsable de l'organisation des soins - Coordonne les actions de l'équipe pluridisciplinaire et en assure l'encadrement - Coordonne les moyens du service - Participe à l'élaboration des projets institutionnels et évalue leur mise en œuvre. Activités permanentes: - Pilotage de l'unité - Management - Gestion - Démarche qualité de sécurité et gestion des risques - Communication interne et animation - Participation au projet de la structure - Partenariat et projets transversaux - Relations et communication - Veille professionnelle - Implication[...]

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Responsable de secteur coordinateur (trice)

Emploi Social - Services à la personne

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Recrutement contrat d'apprentissage rentrée 2026 - Responsable de secteur Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) responsable de secteur / responsable d'exploitation dans le cadre d'un contrat d'apprentissage de 12 mois dans le cadre d'une licence, afin de prendre en charge un secteur précis. Au côté de notre responsable d'exploitation, vos missions seront les suivantes : Accueil téléphonique et physique Gestion administrative du personnel de votre secteur Recruter les gardes d'enfants sur votre secteur Gestion des plannings des salariés (gardes d'enfants) Suivi des visites médicales Gérer le suivi des apprentis CAP AEPE. Développement Commercial : Participer au développement de l'activité de l'agence dans un secteur défini (entretien des partenariats, prospection active de nouveaux clients...) Réaliser des évaluations des besoins (recueillir les besoins des parents) Proposition une solution sur-mesure aux familles en recherche Affecter des visites aux domiciles lors des temps de travail des gardes d'enfants Vous souhaitez effectuer une une licence ou un bachelor dans les domaines du Services à la Personne, vous avez le sens des responsabilités, des[...]

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Formateur / Formatrice

Emploi Enseignement - Formation

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Afin de compléter notre équipe, nous recrutons pour notre site de LE MANS (32 formations, près de 850 apprenants, 69 salariés) un.e formateur.trice en Métallerie en CDI temps plein (35h), poste à pourvoir pour le 25/08/2026 Au cœur de l'activité du CFA, le.la formateur.trice est l'acteur principal de la formation des apprenants, avec un public mixte d'apprentis et de stagiaires en formation continue. Sous la supervision de l'adjoint pédagogique et en lien avec les entreprises du secteur, il.elle élabore, anime et conduit la formation des apprenants, dans le domaine professionnel, afin que ceux-ci acquièrent les compétences nécessaires à leur insertion sociale et professionnelle dans le secteur du bâtiment. Le.la formateur.trice se verra confier des sections de CAP - TP et/ou BP. Les référentiels formation sont disponibles sur eduscol. Principales responsabilités : Sa mission comporte plusieurs dimensions et une variété importante d'activités : - Elaborer et actualiser les supports pédagogiques et d'évaluation dans le respect des référentiels applicables ; - Assurer le suivi pédagogique de l'apprenant, adapter son action en fonction de la diversité des publics et agir[...]

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Médiateur / Médiatrice adulte relais

Emploi

Allonnes, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Définition : Poste de médiateur.trice égalité des genres, afin de développer des actions et des temps d'échanges sur l'égalité hommes-femmes, garçons-filles et contre les formes de discriminations (sexuelles, homophobes, .) sur le territoire allonnais En conformité avec le projet social 2023-2026 du Centre Social Gisèle Halimi. Objectifs : - déconstruire les stéréotypes et les préjugés, - développer l'esprit critique des publics - faciliter l'égalité d'accès aux services et aux équipements Activités Principales : Axe 1 : Allers vers les publics jeunes et les familles - Participer à des démarches collectives d'aller vers sur le territoire : maraudes des médiateurs de quartiers, éducateurs de prévention spécialisée, Services jeunesse de la Ville d'Allonnes, . - Participer à la mise en réseau des adultes-relai du territoire, en particulier inscrire son action en complémentarité avec les postes de médiateur du territoire. - Faire connaitre au public et les accompagner vers les structures spécialisées et faciliter l'accès aux droits (sport, culture, modes de gardes, ; .) Axe 2 : Participer à des actions de sensibilisation sur l'égalité des genres avec les partenaires -[...]

photo Directeur / Directrice d'unité de services au public

Directeur / Directrice d'unité de services au public

Emploi Administrations - Institutions

Vibraye, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Missions : - Assister l'autorité territoriale dans la conduite des projets de la collectivité - Assister et conseiller les élus en matière juridique, financière, économique et de stratégie politique - Accompagner les élus dans la définition et la mise en œuvre de leurs orientations - En tant que manager soutenir les responsables de pôle et superviser l'ensemble des services - Sécuriser les actes juridiques, les procédures et être garant de la solidité des décisions - Veille réglementaire et technique - Participation aux montages et aux suivis des dossiers complexes incluant notamment une dimension juridique - Préparer, mettre en œuvre et suivre les décisions du Conseil communautaire et du bureau - Veiller à la bonne organisation et l'évolution des services - Optimiser le fonctionnement et l'organisation des services (réunion collective, par service.), manager les services - Participer à l'élaboration des budgets et assurer les suivis - Valider et suivre les dossiers de subventions d'investissement et de fonctionnement - Assurer la vie stratégique, réglementaire et prospective - Superviser la gestion des marchés publics en collaboration avec les pôles supports - Assurer[...]

photo Responsable d'équipe de production de services

Responsable d'équipe de production de services

Emploi

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

L'Urssaf des Pays de la Loire recherche : Un(e) Manager d'équipe Inspection Contrôle Comptable d'Assiette sur le site du Mans Vous souhaitez intégrer une entreprise engagée, qui concilie vie professionnelle et vie personnelle, un collectif avec des valeurs humaines fortes ? Vous souhaitez vivre un nouveau challenge professionnel ? Rejoignez l'équipe Contrôle et devenez manager d'équipe ! L'Urssaf est également chargée de veiller à la bonne application de la réglementation en matière de législation sociale. Cette mission de contrôle est confiée aux inspecteurs et contrôleurs du Recouvrement. La Direction Inspection compte une centaine de collaborateurs répartis sur l'ensemble du territoire régional des Pays de la Loire et sur plusieurs activités : assistance, contrôle sur pièces (CPAP), contrôle comptable d'assiette en entreprises (CCA) et Lutte contre le travail illégal (LCTI). En tant que manager d'équipe Inspection Contrôle Comptable d'Assiette, vous intégrez un collectif de 8 managers, sous la responsabilité de la directrice Inspection et du manager de secteur. Votre équipe : Les inspecteurs du recouvrement sont répartis sur l'ensemble des sites de la région. Vous[...]

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Animateur / Animatrice de développement local

Emploi

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

En lien avec le projet fédéral « Avec les Enfants et les Jeunes, Ensemble pour l'Éducation » et les stratégies de l'association départementale, l'animateur.trice départemental-e coordonne et met en oeuvre des actions éducatives dans le champ scolaire, péri et extrascolaire en direction d'enfants et de jeunes. Elle-il contribue au développement du projet des Francas. 1) Animation Concevoir (ou participer à la conception), mettre en oeuvre et assurer le suivi de projets éducatifs, en mobilisant des acteurs éducatifs (enseignant-es, responsables et animateurs-trices enfance / jeunesse, etc.), des partenaires, des intervenant-es, des bénévoles, des adhérent-es ; Concevoir, mettre en oeuvre et assurer le suivi d'actions éducatives pour un public d'enfants, de jeunes et d'adultes (ou de familles), de dimension communale, intercommunale voire départementale, en lien notamment avec les adhérents collectifs mais également les établissements scolaires, les structures et accueils péri et extra scolaires, les structures éducatives. Être garant-e de la cohérence et de la qualité des pratiques éducatives et pédagogiques afférentes aux projets conduits ; Concevoir, réaliser et évaluer[...]

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Directeur commercial / Directrice commerciale

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Rejoignez un leader innovant et reconnu dans la production avicole. Notre client est un spécialiste reconnu dans la production et la distribution de poussin d'un jour de haute qualité, fort de plus d'une décennie d'expertise technique et de partenariats étroits avec ses clients à travers la France. Dans le cadre de sa réorganisation, nous recherchons un ou une Directeur(rice) Général et Commercial pour diriger les opérations commerciales et impulser leur prochaine phase de croissance. C'est l'opportunité pour vous de façonner l'avenir d'une entreprise au cœur de l'industrie avicole, où innovation rime avec tradition. Vous dirigerez une équipe passionnée, développerez des relations stratégiques et veillerez à ce que les clients bénéficient des dernières avancées génétiques. Si vous vous épanouissez dans un environnement dynamique et centré sur le client, et que vous êtes prêt à laisser une empreinte durable, ce poste est fait pour vous. - Vos principales missions : - Piloter les ventes et maintenir un haut niveau de motivation de l'équipe - Superviser et coordonner le département technique/production afin d'assurer l'adéquation entre le marché et les fermes de production -[...]

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Formateur / Formatrice qualité

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

-, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Reconnu comme un acteur incontournable et véritable centre de ressources pour les organismes de formation, le Groupe AVT s'appuie sur des partenariats solides avec de nombreux centres spécialisés en formation professionnelle. Dans le cadre de notre développement, nous renforçons régulièrement notre équipe de formateurs dans des domaines variés : Aéronautique, BTP, Informatique, Industrie, Logistique et Tertiaire. Nous recherchons aujourd'hui un(e) Formateur(trice) Gestionnaire des opérations de transport routier de marchandises / Gestionnaire des opérations de transport routier de marchandises souhaitant s'investir au sein d'une équipe passionnée et engagée. Vos missions : Vous accompagnerez un public d'apprenants en : - Évaluant leurs compétences théoriques et pratiques : planification et organisation des opérations de transport routier de marchandises, suivi des véhicules et conducteurs, gestion des flux logistiques et documents de transport. - Organisant et sécurisant les mises en situation professionnelle : élaboration des plannings, gestion des itinéraires, contrôle des documents et procédures de transport, coordination des opérations avec les parties prenantes. -[...]

Ressources supplémentaires